理想之城结交大佬

继续追剧中，《理想之城》第27集，黄礼林在苏筱办公室中风了，苏筱再一次摊上大事。

苏筱因为这件事情被推上了风口浪尖，公司的很多人都怀疑苏筱害了黄礼林，董事们都联名上书要求开除苏筱，分公司也史无前例的精诚团结联名上书要求严惩苏筱。

看过这段的人都知道，黄礼林发病是因为自己情绪过于激动，想通过羞辱苏筱，拆散夏明苏筱这对情侣，苏筱碍于黄礼林是夏明长辈的情面上处处礼让，结果黄礼林越骂越上头，最后自己中风倒地，还好抢救及时挽救了性命，不过落得半身不遂。黄礼林是被自己的狭隘心胸害惨的，和苏筱无关。

言由心生，看看他都说了什么。

“我是不可能让你毁了夏明的。像你这样的女孩子，我见过太多了。你配不上我们家夏明。”

“家境不好，但野心勃勃。想要出人头地，只能踩着别人往上爬。”黄礼林见苏筱脸色渐变，笑了笑，“别误会，我不是看不惯你们，社会竞争这么激烈，耍点手段耍点心眼都很正常，能踩着别人往上爬也是本事。”

……“董事长他这么看重你，不可能只是为了工作吧。”

越说越离谱，直接把苏筱往赵显坤的情人上推，猜疑的力量要多恶毒有多恶毒。仿佛一个姿色上佳的职场女生就不能靠自己能力被提拔，一个私企公司老总提拔员工就是为了选后宫。

其实这样想的远不止一个人，黄礼林只是说出了大多人的心里话。

苏筱一到集团，流言四起，所有人都盯上了她，各种看不惯，就连好朋友吴红梅也掩饰不住的不甘心，多次问自己和苏筱相比自己差到哪了，徐知平更是挖坑把向天科追款800万差额的事情分给了苏筱。

狂风暴雨就猛烈的来了。

再看看集团高层的反应，可以说是集体性的口诛笔伐。

赵鹏因为苏筱占了他原以为属于自己的位置耿耿于怀，办公室又在苏筱对面，成了本次会议的主要证人。常务副总汪明宇在会议前吩咐赵鹏说带一些自己倾向的“实话”，于是赵鹏就把当天的情形故意往苏筱和黄礼林争吵很激烈去引导，言外之意是苏筱气得黄礼林中风。

另外一位副总林小民因为苏筱步他的后尘，也年纪轻轻连升三级而产生嫌恶，对苏筱的能力和人品大加诋毁，说她这么年轻难堪重任。

滑头的是徐知平，老奸巨猾、进退自如，说苏筱这件事很严重，但也有自己的责任，不该给她这么重的任务。

总工程师胡工，按理说他与苏筱之间没什么利益冲突，也没什么接触，但他是讨伐苏筱最直接、最执着的一位。就因为在安排苏筱就职仪式的时候，玛丽亚故意将档次提高，强制胡工必须出席，并且中途不能离场。这让本来性格就比较火爆的胡工心生怨言，他们在工地摸爬滚打创事业的元老现在居然要低头欢迎一个小姑娘。

在后来胡工单独找赵显坤的时候，也表达了黄礼林再不对，他也是功臣元老，苏筱再有能力，她也没资格和老前辈叫板。

玛丽亚则趁机拿出了分公司和其他员工的弹劾信。他们都不明白赵显坤看重的是其他人所不具备的苏筱的能力，为了公司的发展，他必须重用苏筱。

每个人都有足够的理由，把赵显坤逼得无路可退，会后就发作了胃病。

为什么提拔一个苏筱就激起了这么大的反响？我想大概是动了职场潜规则的奶酪。

有关系有背景的人提拔了，人们会心知肚明心领神会无话可说；有能力的年轻男性提拔了，也会很快得到大家的普遍认可；再或者是有资历有经历，在某个行业混了很多年，提拔也实属正常，年轻就是个短板。

如果没关系背景资历，恰恰又是个年轻美貌的女性，这就麻烦大了。

所以，能力是次要的，资历，关系，性别是主要的。这也使我想起了这么多年职场经历中看到的诸多女性不公平待遇。

即便很有能力的女强人出去办事，在饭桌上或者一些场合，也会不可避免地被一些修养差的男人轻贱，少则口语上的挑逗，多则动手动脚。女人们为了办成一些事情，还要学会这些周旋，有的单位甚至专门选几个姿色出众的女性陪领导吃饭。

还有外貌歧视，外貌姣好的女性更容易获得好的工作机会，因此女性外貌在求职和就业过程显得非常重要，而以身高、外貌等因素作为求职考察的公司不再少数，容貌较差，即便求职者能力一流也是要被刷下去的。然而，出众的外貌也同样会带来很多麻烦。

说实话，女性在职场上地位普遍不高，这也和历史上通常是男性设计了公司的正式规则，他们在设计规则时所假想的对象也是男性。而这些规则对于女性来说本身就不够合理。

除此之外，许多对职业发展有重要影响的非正式规则和社交网络也是更偏好男性的。在这种职场环境中竞争，女性天然地处于劣势。她们必须付出比男同事更多的努力和牺牲才能脱颖而出。

这些潜规则，无疑是职场的诟病。

每一个在在职场奋斗的女性，都希望通过自己的能力在工作中能获得晋升，一方面这代表着自己的工作能力被认可，另一方面也可以实现自己的人生价值。但是，女性作为一个弱势群体接受着比男性低得多的报酬，低估自己的能力，还会认为自己的这种弱势地位是理所当然。

吴红梅就是一个特例，每天就被小北灌输女人有个工作就行了，不要老想着上进，要知道，吴红梅可是中国人民大学的研究生，顶尖的优秀学霸，聪明才智甩了多少人，然而到了社会上就变成了个唯唯诺诺令人讨厌的人。当然有她自身的原因，原生家庭的原因，各种陈规陋习的综合影响。

什么时候这些陋习消失了，理想之城也就实现了。

剧中的苏筱坚守底线不随波逐流，心无旁骛，一心做事，不谙世故人情，处处受到排挤。正所谓，木秀于林，风必摧之，不管她有多努力，多优秀，她的格格不入，注定了走的是一条崎岖之路。

然而，坚持自己，不忘初心，挺过去，哪怕头破血流，哪怕艰难坎坷，最终必然是“一览众山小”的峰顶。

所以，作为职场人，还是女性，这部剧给了我们坚持做自己的力量。

苏筱的晋升靠的是她的踏实肯干，坚韧不拔，胸怀广大，与时俱进，这也给我们指出了一条光明之路，只要有过硬的技术，以及不懈进取的拼搏精神，才能实现理想。明规则终能战胜潜规则。

《理想之城》的核心是靠自己的能力实现理想，享受结果也享受过程，而不是靠潜规则取得自己想要的一切，这也是明规则和潜规则的较量和斗争。其实我们每个人都希望明规则能够赢，这样的社会才会充满了光明。

《理想之城》——苏筱的明规则赢，也是我们所有人的赢，这才是我们想要和喜欢的社会。

早起的原创文字，愿和您产生深深共鸣。